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关于印发《县文旅局2020年度绩效管理工作方案》的通知
2020-07-31 17:40 发布机构:下载app送58元彩金100可提现县文化和旅游局  来源:下载app送58元彩金100可提现县文化和旅游局

机关各股室、局属各单位:

为《县文旅局2020年度绩效管理工作方案》经局务会研究同意,现印发给你们,请认真组织实施。

下载app送58元彩金100可提现县文化体育和旅游局                  

2020年7月30 日

县文旅局2020年度绩效管理工作方案

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,围绕进县委、县政府决策部署和重点工作任务落实,积极引导和激励局属各单位奋力完成各项赶超任务,根据《下载app送58元彩金100可提现县机关效能建设领导小组<关于印发2020年下载app送58元彩金100可提现县度绩效管理工作方案的通知> 》(光效综〔2020〕2号)精神,结合我局实际,制定本方案。

一、绩效管理范围

文化市场综合执法大队、博物馆、图书馆、文化馆(含影剧院)、少体校、体育中心、电视转播台、局机关各股室。

二、绩效管理内容

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕县委、县政府决策部署,将贯彻新发展理念、做好“六稳”工作,落实“六保”任务,打赢脱贫攻坚战、人居环境整治、“绿色发展考核评价”、房屋结构安全“百日攻坚”、“无废城市”创建等工作纳入绩效管理范围,实化细化为具体考核指标,引导和推动局属各单位紧盯目标任务,有针对性采取措施,提升工作成效,促进全县经济社会持续健康发展。

(一)业务工作实绩方面:贯彻落实县委、县政府决策部署情况;2020年县政府主要工作任务和为民办实事任务落实情况;“绿色发展考核评价”考核情况(包括文化创意产业和旅游产业);精准脱贫、人居环境整治及房屋结构安全隐患排查落实情况;本单位根据职能职责确定的年度重点工作任务落实情况。

(二)自身建设方面:重点考核严格执行省委“三四八”贯彻落实机制、践行“两个维护”,落实全面从严治党、推进机关效能等方面的情况,主要围绕推进依法行政、高效行政、民主行政、廉洁行政以及从严治党等党建责任落实等方面进行考核。

(三)机制创新方面:重点考核全面深化改革,落实国家赋予的重大改革试验任务;项目推进、产业发展、“放管服”改革以及业务管理、自身建设等方面的创新举措。

三、组织领导

成立县文旅局绩效评估工作领导小组,负责绩效评估工作的组织、领导、管理、协调,县文旅局绩效评估工作领导小组成员名单如下:

组  长:余波

副组长:朱月琴、严春华、黄建寿

成  员:黄志强、黄富莲、蔡惠、吕娇、何绍平、黄礼萍、郭锐、魏俊、傅琪璐、雷兴欢

办公室主任:傅琪璐(兼)

领导小组下设绩效管理办公室,挂靠局办公室,傅琪璐兼任办公室主任。主要职责是研究和决定全局绩效考核工作中的重要问题,组织协调绩效考核工作,审核考核指标内容、考核结果运用等,并报局务会议研究以及组织开展效能督查、效能通报、整改督促,下属各单位配合具体实施。

四、基本步骤

(一)制定工作方案。紧紧围绕市、县决策部署,将市县下达的重要工作任务、党的建设及各项指标等需要完成的重点工作纳入绩效管理范围,结合实际制定《县文旅局2020年绩效管理工作方案》。

(二)绩效责任分解。局属各单位要建立健全绩效责任体系,全面开展绩效管理考评,进一步分解细化绩效管理任务目标,落实到股室、个人,提出工作质量、目标和时序进度等具体要求,层层传导压力。责任落实及目标任务完成情况纳入单位和个人年度绩效考评。

(三)绩效运行监控。局属各单位要进一步完善绩效运行监控机制,建立健全绩效管理工作台账,加强本单位绩效运行情况的监控,定期开展自评分析,及时发现和整改存在问题,确保全面完成年度绩效目标。

(四)组织绩效考评。绩效考评采用指标考核、公众评议、正向激励、日常督查相结合的方式进行,由局绩效管理办公室具体组织实施。

(五)汇总考评结果

1.结果汇总

绩效考评得分=指标考核得分×70%+公众评议得分×30%+正向激励得分-效能督查扣分。指标考核得分为100分,按70%折算,指标考核得分=业务工作实绩得分+自身建设得分+机制创新得分;公众评议得分为100分,按30%折算;正向激励得分不超过10分。

2.等次确定

考评结果分为优秀、良好、一般三个等次。一般等次的人员分别占20%、60%、20%,各等次绩效奖要拉开10%的差距。

五、考评结果运用

考评结果为优秀的,给予全额绩效奖;考评结果为良好的,绩效奖比照优秀等次减少10%;考评结果为一般的,绩效奖比照优秀等次减少20%。因领导班子成员违纪违法而被降低考评等次的,领导班子成员和局属各单位主要负责人按照降低后的等次发放绩效奖,其他人员按照降低前的等次发放绩效奖。

六、工作要求

(一)提高思想认识。局属各单位要把严格绩效管理作为推进政府治理体系和治理能力现代化的重要内容,作为促进省、市、县决策部署落实的重要举措,作为促进职能发挥、提高行政能力、规范行政管理、转变机关作风的有力抓手,将其与深化“四比六促”和“绿色产业发展考核”紧密融合,摆上重要议事日程,坚持主要领导负总责,分管领导具体抓,统筹整合力量,持续抓紧抓实。

(二)抓好协调配合。绩效评估工作涵盖面广、业务性强、工作量大,部门之间要加强协调配合,搞好沟通联系,及时反映工作中存在的困难和问题,反馈工作免费送68元体验金。同时要大胆实践,在实践和探索中鼓励创新,推进绩效管理和绩效评估工作的顺利开展。绩效管理工作领导小组要切实负起责任,督促检查各责任单位、责任人所负责的具体指标内容的落实工作,经常分析和解决绩效管理工作中存在问题,增强日常工作的针对性和有效性。各责任单位要积极主动做好各自分工的工作,做到各司其职,通力合作,形成工作落实的整体合力,确保全面完成目标任务。

(三)注重评估实效。把绩效工作与部门职责、中心工作紧密结合起来,强化马上就办、真抓实干,认真履职,并建立常态绩效宣传制度,及时向社会各界宣传和通报贯彻落实国家、省、市、县重大决策部署,优化服务、打造营商环境、改善民生、维护群众利益和改革创新等工作情况和成效。同时要力戒形式主义,反对弄虚作假,讲求工作实效,要通过绩效评估比较科学全面地反映被评估单位的工作实际绩效状况,使绩效管理机制成为落实科学发展观和正确政绩观,推动工作发展的有效机制。

附件: 县文旅局2020年度绩效目标任务

附件

2020年度绩效目标任务表

单位名称(盖章):县文化体育和旅游局                               主要领导签名:余波

序号 目标任务 分值 制定依据(或任务来源) 进度要求 责任股室
一级指标 二级指标
1 业务工作实绩 绿色产业发展考核情况:1、文化产业发展情况 :基层综合文化服务中心达标率;图书馆、文化馆、博物馆达标情况;文化项目完成情况;公布一批县级文物保护单位情况。2、旅游产业发展情况:旅游接待总人数情况;旅游宣传营销情况;夜间经济包括扩大夜间消费情况。3、绿色产业项目落实情况 20 南委发[2019]11号 南文旅[2020]32号 光委办电[2020]12号 2020年全年 文化股、旅游股 图、文、博三馆
1、做好新一轮非遗项目和文物保护单位的保护和申报工作; 2、持续推进文化、图书三下乡活动,推进乡村文化振兴; 3、抓好下载app送58元彩金100可提现县备战省十七届运动会的各项工作,做好组队参加南平市第四届运动会的各项工作 ; 4. 积极筹备南平市第四届旅游产业发展大会下载app送58元彩金100可提现分会; 5、做活夜间经济,推进华桥乡铁关村创建省级乡村旅游特色村; 6、持续做好农村“村村响”广播工程维护,加强广播电视安全播出; 7、落实安全隐患大排查大整治和房屋安全百日攻坚行动; 8、扎实开展“扫黑除恶”专项斗争工作; 30 光委[2020]9号 南体综[2020]31号 2020年全年 局办公室、文化股、体育股、旅游股、广电股、 局属各单位
2 项 目 建 设 做好新建博物馆陈列设计及布展工作; 10   2020年全年 博物馆、旅游股
3 机 关 效 能 1、健全和落实机关效能建设制度; 2、深化“马上就办”,提高服务质量; 3、及时查阅12345和随手拍诉求件; 10 光效综〔2020〕1号 光效综〔2020〕2号 2020年全年 局办公室、局属各单位
4 明 主 决 策 1、落实“三重一大”民主决策; 2、领导批办件办理; 3、议案提案办理; 10   2020年全年 局办公室 局属各单位
5 精 准 扶 贫 1、做好挂点司前乡台山村的挂钩帮扶工作; 2、做好旅游扶贫; 5 光委[2020]12号 2020年全年 局办公室 局属各单位
6 放 管 服 1.落实“互联网+放管服”改革,推进“互联网+政务服务”工作; 2.开展“双随机”工作; 5   2020年全年 局办公室、 文化市场综合执法大队
7 宣 传 工 作 1.开展全民健身、全民阅读等宣传活动; 2.通过门户网站、新闻报道、报刊杂志等多渠道向外界宣传文化、体育、旅游方面的工作动态; 5   2020年全年 局办公室、局属各单位
8 文  明 创 建 1、做好市级文明单位创建活动,建立健全长效管理机制;2、组织开展文明志愿者活动;3、积极开展红色文化教育 5   2020年全年 局办公室、 局属各单位  
9 平 安 创 建 深化“平安文化市场”创建活动; 5   2020年全年 文化市场综合执法大队
10 档 案 工 作 1.完善档案管理制度 2.完成各阶段档案工作 5   2020年全年 局办公室 局属各单位
  备注:1.制定依据所涉及的文件需是相关工作任务的最新正式文件(标明文号)。 2.保护发展森林资源目标责任制、殡葬管理工作、河长制工作列入乡(镇)考核,档案规范化建设列入乡(镇)、县直部门考核。

联系人:傅琪璐                                                   联系电话:7929761

填表时间:2020年 7月 29 日